Processo seletivo IGESDF (Instituto de Gestão Estratégica de Saúde do Distrito Federal) tem oportunidades temporárias para profissionais de nível superior

Foram anunciados cinco editais do processo seletivo IGESDF (Instituto de Gestão Estratégica de Saúde do Distrito Federal), que visam a formação de cadastro reserva de profissionais. As oportunidades são destinadas a candidatos com grau de escolaridade superior.

O referido Instituto é uma entidade autônoma de serviço social, que não possui fins lucrativos, responsável por administrar o Hospital Regional de Santa Maria, Hospital de Base e das Unidades de Pronto Atendimento do Distrito Federal.

Processo seletivo IGESDF: conheça as oportunidades

As oportunidades do Instituto de Gestão Estratégica de Saúde do Distrito Federal

• Edital nº 111/2024: Analista II – Compras, que requer nível superior;
• Edital nº 112/2024: Analista II – Contratos, que exige nível superior;
• Edital nº 113/2024: Médico – Cardiologia, que requer nível superior;
• Edital nº 114/2024: Médico Neurocirurgião, que exige nível superior;
• Edital nº 115/2024: Analista III – Gestão de Desempenho, que requer nível superior.

Os requisitos adicionais podem ser conferidos no edital normativo de abertura. A remuneração ofertada aos profissionais varia de R$ 4.268,50 a R$ 15.292,32 para trabalhar em jornadas de até 40 horas por semana.

Além disso, os contratados terão direito a alguns benefícios, como o auxílio-transporte, alimentação e abono semestral.

Processo seletivo IGESDF: veja como participar

As inscrições no processo seletivo IGESDF devem ser realizadas, exclusivamente via internet, até a data prevista de 4 de agosto de 2024, no endereço eletrônico do Instituto de Gestão Estratégica de Saúde do Distrito Federal.

No mesmo link informado, é possível localizar os editais normativos de abertura. Se houver dúvidas ou reclamações, contate o setor responsável pelo endereço de e-mail selecao@igesdf.org.br.

Seleção dos candidatos

Os candidatos do processo seletivo IGESDF serão avaliados por meio das seguintes etapas, que podem variar conforme a ocupação:

• Comprovação de requisitos;
• Avaliação de conhecimentos (teórico e/ou prático);
• Entrevista por competências;
• Exames médicos.

O contrato de trabalho celebrado com os profissionais será em regime jurídico disciplinado pela Consolidação das Leis do Trabalho – CLT.

Fonte: Concursos no Brasil